2月21至22日，三公司2009年工作會議暨十屆三次職代會在湛江勝利召開。三公司黨政工領(lǐng)導、職工代表、列席人員共80多人參加了會議。四航局董事、總會計師吳方紅，副總經(jīng)理黃煥謙，湛江市總工會副主席肖光瑞等領(lǐng)導出席會議并作了重要講話。

會上，三公司總經(jīng)理何勇作了題為《把握機遇，應對挑戰(zhàn)，再譜公司發(fā)展新篇章》的工作報告，客觀總結(jié)了三公司在2008年取得的成績和存在的問題，分析了當前國內(nèi)外的經(jīng)濟形勢，提出了2009年的主要奮斗目標和工作思路。報告指出，2009年三公司要重點做好以下七項工作：一是以市場為向?qū)?，誠信經(jīng)營；二是提高生產(chǎn)管理水平，抓好在建項目實施；三是認真學習實踐科學發(fā)展觀，保企業(yè)基業(yè)長青；四是加強風險管理，正確處理發(fā)展的"好"與"快"的辨證關(guān)系；五是建立人力資源體系，形成與企業(yè)發(fā)展相適應的人才機制；六是規(guī)范公司治理行為，推行精細化管理；七是建設(shè)和諧企業(yè)，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用。

三公司黨委書記、副總經(jīng)理陳浩平作了《弘揚優(yōu)秀企業(yè)價值觀，保企業(yè)基業(yè)常青》的講話，指出三公司多年來形成的優(yōu)秀企業(yè)價值觀在公司發(fā)展中的巨大推動作用，公司要進行充分挖掘、整理和提煉優(yōu)秀價值觀，發(fā)揮正面導向作用，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和提升員工價值提供精神動力。

四航局副總經(jīng)理黃煥謙在會上肯定了三公司2008年所取得的成績，特別是在開拓海外市場方面為四航局作出了突出貢獻，并對三公司今后工作提出了三點要求：一是要認真考慮三公司自身業(yè)務結(jié)構(gòu)布局；二是加快人才培養(yǎng)和引進力度；三是加大海外業(yè)務的經(jīng)營開拓力度，提高海外工程管理水平和風險控制能力。

會上，吳總會計師首先轉(zhuǎn)達了梁卓仁董事長對會議的祝賀與指示：要求三公司加強與傳統(tǒng)區(qū)域客戶的聯(lián)系，保持與重點客戶的交流；處理好各種發(fā)展關(guān)系，做好"土地工"的相關(guān)后續(xù)工作，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定；加大隊伍建設(shè)力度和加快人才培訓，提高企業(yè)管理水平，促進精細化管理。同時，吳總會計師也對三公司2009年的工作提出了具體要求：一是加強海外項目的風險管理；二是加大科技、管理等方面的創(chuàng)新力度，根據(jù)發(fā)展需要抓好戰(zhàn)略實施；三是加強全面預算管理，健全預算、風險監(jiān)控等管理制度。

與會代表對工作報告等會議文件進行了認真審議，在分組討論中踴躍發(fā)言，為三公司的發(fā)展獻言獻策，共提出意見、建議30多條。會議還對《中交四航局第三工程有限公司員工過錯行為責任追究暫行辦法（審議稿）》進行了表決，全票通過，并對2008年度文明建設(shè)先進集體和個人進行了表彰。

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